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眼科洗手护士非技术技能培训方案构建及应用效果的混合方法研究
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注册号：

Registration number：

 ChiCTR2600126688 

最近更新日期：

Date of Last Refreshed on：

 2026-06-13 21:20:07 

注册时间：

Date of Registration：

 2026-06-13 00:00:00 

注册号状态：

预注册

Registration Status：

Prospective registration

注册题目：

眼科洗手护士非技术技能培训方案构建及应用效果的混合方法研究

Public title：

Development and Application Effect of Non-Technical Skills Training Program for Ophthalmic Scrub Nurses: A Mixed-Methods Study

注册题目简写：

English Acronym：

研究课题的正式科学名称：

眼科洗手护士非技术技能培训方案构建及应用效果的混合方法研究

Scientific title：

Development and Application Effect of Non-Technical Skills Training Program for Ophthalmic Scrub Nurses: A Mixed-Methods Study

研究课题代号(代码)：

Study subject ID：

在二级注册机构或其它机构的注册号：

The registration number of the Partner Registry or other register：

申请注册联系人：

黄美娜 

研究负责人：

黄美娜 

Applicant：

Meina Huang 

Study leader：

Meina Huang 

申请注册联系人电话：

Applicant telephone：

 +86 13738320300

研究负责人电话：

Study leader's
telephone：

+86 577 88068867

申请注册联系人传真 ：

Applicant Fax：

研究负责人传真：

Study leader's fax：

申请注册联系人电子邮件：

Applicant E-mail：

 hmn@eye.ac.cn

研究负责人电子邮件：

Study leader's E-mail：

 hmn@eye.ac.cn

申请单位网址(自愿提供)：

Applicant website(voluntary supply)：

研究负责人网址(自愿提供)：

Study leader's website(voluntary supply)：

申请注册联系人通讯地址：

浙江省温州市鹿城区学院西路270号温州医科大学附属眼视光医院手术中心

研究负责人通讯地址：

浙江省温州市鹿城区学院西路270号

Applicant address：

Department of Operating Center, Eye Hospital of Wenzhou Medical University, 270 Xueyuan Road West, Lucheng District, Wenzhou, Zhejiang, China

Study leader's address：

270 Xueyuan Road West, Lucheng District, Wenzhou, Zhejiang, China

申请注册联系人邮政编码：

Applicant postcode：

研究负责人邮政编码：

Study leader's postcode：

申请人所在单位：

温州医科大学附属眼视光医院

Applicant's institution：

Eye Hospital of Wenzhou Medical University

研究负责人所在单位：

温州医科大学附属眼视光医院

Affiliation of the Leader：

Eye Hospital, Wenzhou Medical University

是否获伦理委员会批准：

是

Approved by ethic committee：

Yes

伦理委员会批件文号：

Approved No. of ethic committee：

 温医大眼视光伦审2026研第045号

伦理委员会批件附件：

Approved file of Ethical Committee：

 查看附件View

批准本研究的伦理委员会名称：

温州医科大学附属眼视光医院伦理委员会

Name of the ethic committee：

Ethics Committee of Eye Hospital of Wenzhou Medical University

伦理委员会批准日期：

Date of approved by ethic committee：

 2026-02-28 00:00:00

伦理委员会联系人：

谷佩秋

Contact Name of the ethic committee：

Gu Peiqiu

伦理委员会联系地址：

浙江省温州市鹿城区学院西路270号

Contact Address of the ethic committee：

270 Xueyuan Road West, Lucheng District, Wenzhou, Zhejiang, China

伦理委员会联系人电话：

Contact phone of the ethic committee：

 +86 577 88075582

伦理委员会联系人邮箱：

Contact email of the ethic committee：

 gupeiqiu@126.com

研究实施负责（组长）单位：

温州医科大学附属眼视光医院

Primary sponsor：

Eye Hospital, Wenzhou Medical University

研究实施负责（组长）单位地址：

浙江省温州市鹿城区学院西路270号

Primary sponsor's address：

270 Xueyuan Road West, Lucheng District, Wenzhou, Zhejiang, China

试验主办单位(项目批准或申办者)：

Secondary sponsor：

国家：

中国

省(直辖市)：

浙江省

市(区县)：

Country：

China

Province：

Zhejiang

City：

单位(医院)：

温州医科大学附属眼视光医院

具体地址：

浙江省温州市鹿城区学院西路270号

Institution
hospital：

Eye Hospital, Wenzhou Medical University

Address：

270 Xueyuan Road West, Lucheng District, Wenzhou, Zhejiang, China

经费或物资来源：

自选课题（自筹）

Source(s) of funding：

Self-funded

研究疾病：

不适用  

Target disease：

Not applicable

研究疾病代码：

Target disease code：

研究类型：

干预性研究

Study type：

Interventional study

研究所处阶段：

 其它 

Study phase：

N/A

研究设计：

随机平行对照 

Study design：

Parallel 

研究目的：

评价"眼科NTS情景培训"对眼科手术室洗手护士NTS自我效能的提升效果。次要目的：通过质性访谈探索自我效能提升的个人体验、认知转变过程及关键影响因素。同时形成可推广的标准化培训内容与实施流程。  

Objectives of Study：

To evaluate the effect of "Ophthalmic NTS Scenario Training" on non-technical skills self-efficacy of ophthalmic scrub nurses. Secondary objective: To explore personal experiences, cognitive transformation processes, and key influencing factors of self-efficacy improvement through qualitative interviews. Additionally, to develop standardized training content and implementation procedures for wider application.

药物成份或治疗方案详述：

 

Description for medicine or protocol of treatment in detail：

 

纳入标准：

Inclusion criteria

排除标准：

1.进修、实习、轮转护士及护士长； 2.近1年内接受过系统的NTS相关培训； 3.研究期间计划或可能发生岗位调动、长期休假（≥1个月）者。

Exclusion criteria：

1.Trainee nurses, intern nurses, rotating nurses, and head nurses; 2.Those who have received systematic NTS-related training within the past year; 3.Those who plan to or may undergo job transfer or long-term leave (>=1 month) during the study period.

研究实施时间：

Study execute time：

从 From 2026-02-28 00:00:00至 To 2028-12-31 00:00:00  

征募观察对象时间：

Recruiting time：

从 From 2026-06-15 00:00:00 至 To 2026-07-31 00:00:00

干预措施：

Interventions：

组别：

对照组

样本量：

 23

Group：

Control Group

Sample size：

干预措施：

常规业务学习

干预措施代码：

Intervention：

Routine Professional Training

Intervention code：

组别：

干预组

样本量：

 23

Group：

Inervention Group

Sample size：

干预措施：

常规培训+眼科NTS情景培训

干预措施代码：

Intervention：

Routine Professional Training and Ophthalmic NTS Scenario Training

Intervention code：

研究实施地点：

Countries of recruitment and research settings：

国家：

 中国

省(直辖市)：

 浙江省 

市(区县)：

  

Country：

China

Province：

Zhejiang

City：

单位(医院)：

 温州医科大学附属眼视光医院 

单位级别：

 三级甲等 

Institution
hospital：

Eye Hospital, Wenzhou Medical University

Level of the institution：

Tertiary A

测量指标：

Outcomes：

指标中文名：

关键流程差错/沟通遗漏计数

指标类型：

次要指标

Outcome：

Count of Critical Process Errors, Communication Omissions

Type：

Secondary indicator

测量时间点：

T0（基线）、T1（干预结束后1个月）

测量方法：

基于预先制定的观察记录表，记录在模拟情景演练中的关键流程差错和沟通遗漏事件数。

Measure time point of outcome：

T0(baseline), T1 (1 month post-intervention)

Measure method：

Recording the number of critical process errors and communication omission events during simulation exercises using a predefined observation checklist.

指标中文名：

质性访谈主题（体验与认知）

指标类型：

次要指标

Outcome：

Qualitative Interview Themes (Experience and Cognition)

Type：

Secondary indicator

测量时间点：

T1（干预结束后）

测量方法：

从干预组目的性抽样8-12名护士进行半结构化访谈，每人30-60分钟，全程录音并转录，采用主题分析法提炼核心主题。

Measure time point of outcome：

T1（post-intervention)

Measure method：

Semi-structured interviews with 8-12 purposefully sampled nurses from the intervention group (30-60 minutes each), audio-recorded and transcribed, with thematic analysis to extract core themes.

指标中文名：

自我效能问卷总分

指标类型：

主要指标

Outcome：

Total score of NTS Self-Efficacy Questionnaire

Type：

Primary indicator

测量时间点：

T0（基线）、T1（干预结束后1个月）

测量方法：

用NTS自我效能量表（Non-Technical Skills Self-Efficacy Scale）进行问卷调查，评估洗手护士在非技术技能各维度的自我效能水平。

Measure time point of outcome：

T0 (baseline), T1 (1 month post-intervention)

Measure method：

Assessed using the Non-Technical Skills Self-Efficacy Scale questionnaire to evaluate scrub nurses' self-efficacy in various NTS dimensions.

指标中文名：

NTS量表行为评分

指标类型：

次要指标

Outcome：

NTS Scale Behavioral Score |

Type：

Secondary indicator

测量时间点：

T0（基线）、T1（干预结束后1个月）

测量方法：

在标准化眼科手术模拟情景中进行团队配合演练并视频录制，由2名接受统一培训且对分组信息盲法的评估者，使用中文版SPLINTS（Scrub Practitioners' List of Intraoperative Non-Technical Skills）行为标记体系独立评分（取平均分）。

Measure time point of outcome：

T0(baseline), T1 (1 month post-intervention)

Measure method：

Video recording of team coordination exercises in standardized ophthalmic surgery simulation scenarios, independently scored by 2 blinded raters using the Chinese version of SPLINTS system.

采集人体标本：

Collecting sample(s)
from participants：

标本中文名：

无

组织：

Sample Name：

None

Tissue：

人体标本去向

 其它  

说明

Fate of sample：

0thers  

Note：

征募研究对象情况：

Recruiting status：

尚未开始

Not yet recruiting

年龄范围：

Participant age：
最小 Min age 18 岁 years
最大 Max age 60 岁 years

性别：

男女均可

Gender：

Both

随机方法（请说明由何人用什么方法产生随机序列）：

本研究采用区组随机化方法，由研究负责人使用SAS 9.4软件（随机种子数：20240208，区组大小：4，1:1分配比例）产生随机序列，共12个区组，确保试验组与对照组各23例。

Randomization Procedure (please state who generates the random number sequence and by what method)：

This study used block randomization. The principal investigator generated the randomization sequence using SAS 9.4 software (random seed: 20240208, block size: 4, 1:1 allocation ratio), consisting of 12 blocks to ensure 23 subjects in each group.

是否公开试验完成后的统计结果:

Calculated Results after the Study Completed public access:

不公开/Private

盲法：

开放标签，对评估者隐藏分组

Blinding：

Open-label study with blinded-evaluators.

是否共享原始数据：

IPD sharing

否No

共享原始数据的方式（说明：请填入公开原始数据日期和方式，如采用网络平台，需填该网络平台名称和网址）：

无

The way of sharing IPD”(include metadata and protocol, If use web-based public database, please provide the url)：

No sharing

数据采集和管理（说明：数据采集和管理由两部分组成，一为病例记录表(Case Record Form, CRF)，二为电子采集和管理系统(Electronic Data Capture, EDC)，如ResMan即为一种基于互联网的EDC：

所有数据采用统一编码，去标识化后录入。在线问卷数据导出后建立数据库，由两名研究人员独立核查；质性访谈录音转录后匿名化保存。数据仅限研究团队访问，定期备份，研究结束后至少保存5年。

Data collection and Management (A standard data collection and management system include a CRF and an electronic data capture：

All Data will be encoded and de-identified before entry. Online questionnaire data will be exported to establish a database and independently verified by two researchers. Qualitative interview recordings will be transcribed and anonymized. Data access is limited to the research team, with regular backups, and will be retained for at least 5 years after study completion.

数据与安全监察委员会：

Data and Safety Monitoring Committee：

无/No

注册人：

Name of Registration：

  2026-06-13 21:19:57
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